IT業界で働く女性

圧倒的に男が多い業界ですけど、もちろん女性もいます。特に、開発系だと女性も結構いるなぁという印象です（しかも綺麗な人が多いような気がする・・・）。

ネットワークとかサーバ系になると、さすがに少ないですね。でも、うちの会社は十数名のチームのうち女性が４人もいます。転職してきて、ちょっとびっくりした。

ネットワークやサーバ系の入り口になる仕事って、ヘルプデスクや監視オペレーターになる。女性の場合はヘルプデスクにはとても向いていると思う。人当たりが柔らかかったり、説明が上手な人が多かったりするから。でも、女性の監視オペレーターってまずありえない。監視は夜勤ありが普通で、二人でペアを組むことが多いけど、深夜に男と二人なんて危険すぎですから。なので、貴重な入り口のうち一つは潰れることになる。これが女性ネットワークエンジニアが少ない理由の一つかも。

僕が今の会社に雇われたのは、退職する女性SEの交代要員としてだった。彼女は新卒でこの会社に入ってから5年間、SEとして着実にキャリアを積んできた人だった。「めちゃめちゃしっかりした人だなぁ」というのが初対面での印象です。大企業の基幹システムを構築するような責任重大な仕事を何年も続けてきて、ひと癖もふた癖もあるSEや営業とやりあってきたのだから当たり前か。

そんなキャリアを捨てて、「ケーキ屋さんになる」と言って辞めた彼女。「もったいない・・・」というのが俺の正直な感想だった。ヘルプデスクから始まって、夜勤ありの監視オペレーターを経てようやく構築の仕事に就けた俺にとって、そんな華々しいキャリアを捨てるなんて理解できなかったのだ。蓄積してきたスキルがあれば、年をとっても続けられる仕事なのに・・・。しかも、うちの会社には出産後に戻ってきて働くことを支援する制度まであるのに・・・。

たしかに、仕事はきつかったみたいです。月の残業は100時間を超え、深夜作業や休日作業も多かったようだ。「もうITはいいです・・・」と言っていたのが印象的だった。まぁ、ほんとの理由は人間関係だったんじゃないかな・・・と今になって思うけど（その元凶と思われる人物に俺も毎日神経を痛めつけられてます！鈍感な神経でよかった・・・）。

SEの仕事は、事務職と違って定時に帰れるような仕事ではないけど（俺は帰ってますが・・・）、ネットワークやサーバに興味のある人にとっては、責任とやりがいのあるいい仕事だと思う。IT系の仕事って常に勉強が必要だけど、女性はコツコツ勉強するのが得意だったりするから（語学なんてまさにそう！）、この業界に向いているんじゃないかな。

今の職場にも、めちゃめちゃ仕事のできるスーパーSEな三十路女性がいます。また、初々しい20代前半の女性SEもいる。うら若い乙女が、「MACアドレスが・・・」なんて言っているのを聞くと、なんか萌え・・・。

ヤクザな営業

今回、仕事を一緒にしている別会社の営業から電話がかかってきた。「おたくの営業に発注を依頼しておいた品物が入ってないけど、どういうことやねん！もう構築は始まってるねんぞ！」と。単なる構築部隊の俺は内心「知らんがな・・・」と思いつつ、「すいません、すいまんせん」と平謝り。至急商品を手配してもらうよう、関係者に頭を下げまくった。

なんとか商品は特例で手配されることになったのだが、実は発注をし忘れていたのは電話をかけてきた営業自身であることが判明した。自分に非があることがわかっていて、動かしやすそうな俺を恫喝してきたのね・・・。

営業としては優秀なのかもしれんけど、人間として最低ですね。そして、「手配してくれてありがとう！」とシャアシャアと言うクソ営業に対し、条件反射的に「どうもすみませんでした・・・」と何故か謝っている俺はもっと最低です・・・orz

こういう交渉や駆け引き的なことって全くダメだ。気の弱さがモロにでる。たぶん俺が営業になったら、「Noと言えない営業」になるに違いない。とりあえず、下の本でも読み直そ・・・。

ヤクザに学ぶ交渉術 (幻冬舎アウトロー文庫)  山平 重樹 (2002/12) 幻冬舎

今日も終電間際まで残業したけど、生産性ゼロです。

The World Is Flat

ずっと小説ばかり読んでいて、ノンフィクションに飢えていたので「The World Is Flat」は面白かった。さすがに英語は難しくて、かなり飛ばし読みしました。インターネット黎明期の話など、背景知識を持っているところは読めるけど、全く知らない分野の話になるとさっぱりだ。

The World Is Flat: A Brief History of the Twenty-first Century

Thomas L. Friedman
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情報通信技術の発達によってフラット化する世界で、私達はどうやって仕事を得ていけばいいのか。低スキルの仕事は、労働コストの安い国にどんどん流れていく。高コストの日本で暮らす私達は、より高い技術や知識を必要とする仕事を追い求めていかなければならないのだろう。

この本のなかで何度も強調されていたのが、教育の重要性だった。高度な知識や技術を得るためには、高等な教育が必要だという。高卒の僕には、なんとも耳が痛い。

でも、たとえ高等教育を受けていなくても、勉強は何歳になってもできる。工科大卒のトップエリート達と同じ土俵には立てないけど、学ぶ姿勢は常に持っていたいと思う。学ぶということは単なる知識の蓄積ではなく、より多くのことを吸収して、新たな環境に適応することだと思うから。

邦訳は日本経済新聞社からでている。「第6章 無敵の民――新しいミドルクラスの仕事」だけでも読むことをおすすめします。 

キラキラ

昨日のNHK番組、「プロフェッシェナル　仕事の流儀」は観ました？MITの教授でコンピューター研究者の石井さんが出演していた。

いくつか印象深い言葉があった。

まず、「プレッシャーを楽しむ」ということ。石井さんの受けているプレッシャーに比べれば屁みたいなもんだろうけど、今の仕事は、俺にとってプレッシャーが大きい。企業の基幹システムの土台構築なので、それがコケれば業務への影響は甚大。ニート時代には、全くプレッシャーもストレスもない生活を6年間も送っていたので、プレッシャーに対する耐性が全くない。俺も、プレッシャーを楽しめるようにならならなきゃいけない。相変わらず手は震えまくってますが・・・。

あと、石井さんは自分を成長させた要因として「屈辱感」をあげていた。僕の場合は6年間もニートをしていたうえに能力もないので自業自得だけど、社会にでてから屈辱的な扱いを受けたり、言葉を浴びせかけられることが多かった。求人に応募したのに、放置プレイされたことも・・・。「いつか、ぜってぇー見返してやる！」という思いは、自分を駆り立てる要因のひとつだ。

ニートだった頃の俺は、「足るを知る」、「まったりまったり」、「スローライフ」がモットーだった（親に完全寄生していて「足るを知る」も何もあったもんじゃないけど・・・）。ガツガツ、あくせく上を目指してどうするの？そんな風に思っていた。ちゃんと自立した生活ができているなら、この考えも悪くないと思う。

ただ、上記のニート生活の結果、俺の目は完全に死んだ魚のような目になってました。ストレスもプレッシャーもないかわりに、刺激も全くない生活を送っていたので、好奇心とか向上心といったものがどんどんスポイルされていったのだ。

テレビで石井さんを見ていて一番思ったのは、「目がキラキラしてる！」ってこと。どうせ生きるなら、俺もキラキラの目で生きたい。